Master數位攝影：服飾設計製作銷售人才培訓班-服飾數位攝影實務

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課程主題：服飾設計製作銷售人才培訓班-服飾數位攝影實務
課程地點：台中世界貿易中心
主講講師：COCO Master劉騏

天啊！我的閃光燈還有反光傘被用壞了，這場服飾人物外景攝影課程，COCO Master真的是虧大了…(無言+三條線)

很多課程策劃單位與學員會訝異COCO Master劉騏講師居然連人物攝影或是商品攝影都可以教！不管是創業輔導營運計畫、或是品牌行銷、品牌故事文案、電子商務、亦或是個人生涯規劃與專業精神、人力資源與團隊凝聚等等…通常像我們這樣的講師，基本上早年進入社會的時候，在很多工作實務層面基本上都面臨很大的挑戰，也因為如此我在專業技能領域上，體會通常會特別的多，再加上我有處女座龜毛的個性，一旦投入鑽研，基本上我會用盡全力。

我跟商品數位攝影的關係來自過去我曾在一家中小型公司待過，也算是大型公司吧，因為是上市櫃公司的子公司，剛開始我所應徵的項目是行銷企劃專員，負責行銷廣告刊物的策劃、網站的管理、亦或是公關活動的執行等等…剛開始我算是得心應手，因為我有相關的工作經驗，唯一比較麻煩的是隨著時間的長久留逝，我在這個工作職務上感到力不從心

，原因是老闆是一個很寒酸的人，並不願意拿出金錢資源投注於任何的行銷佈局上，他希望每分錢投入下去就能馬上產生單源效益，簡單來說經營公司缺業務專案單，問題是有可能有這樣的行銷方式嗎？我想任何的投資都是需要長久來看的，這也造成他寧願不想花錢，所以我自然在這個公司搞不上甚麼噱頭了。

後來我會接觸到美工人員需要的技能技巧來自於當時我參加了一場公司內部的部門會議，原來產品攝影相關人員是編制到研發部，研發部主管不想再繼續攝影相關工作的任務推行，所以當場把這個工作推到了我們業務部行銷企劃部門，並且表示如果對攝影不懂的話有SOP標準作業書可以自學，看完一次就懂了，我的主管上司當場並沒有拒絕這樣的任務，所以倒楣的就是我了，後來過了幾天我心裡很不開心，覺得他們是用強霸脅迫的方式讓我接受不該是我的工作，我就寫了封信對相關人等進行反抗，說要運用法律官司討個公道，我的主管約談了我幾句話之後，不知為什麼我當場妥協了，他也強迫我要寫道歉信，因為我考量到馬上要找新工作並不是很容易，家裡又有新生的孩子，我必須為家裡想，但是後續也因為這樣我在整個老闆面前也黑了，一直黑到離職，因為這之中他就一直覺得我在公司沒甚麼貢獻，想盡辦法要強迫我離開，但是我在公司每個部門主管之中其實是很優秀的夥伴，我在公司也曾經得過2次績優人員的表揚，問題是沒有甚麼用，如果老闆討厭你這個人，你最後下場還是一樣很慘，他才不管你這個人是不是很好。

我接受了這樣的工作之後，剛開始當然是很心不甘情不願，所以產品攝影的任務拍的很糟糕，因為我也完全不懂攝影所需要的光圈、快門、ISO感光度、構圖…的技巧，每次只要開會檢討到我的商品攝影照片的時候，幾乎所有的部門主管還有業務主管都會把窗口射向我這裡來，無情的謾罵我的商品圖怎麼那麼難看，用在銷售DM上根本不能看…這算是職場霸凌嗎？其實他們都是自私的各取所需而已，為的只是要掩蓋移轉他們業績不好的問題，老闆是個60幾歲老傢伙，他也傻傻的加入戰局，各位覺得我能做甚麼呢？當下其實我非常痛苦的。

後來我也不知為什麼突然會轉了個心境，想說既然這樣那我自己來研究攝影的技巧好了，也許將來我另外會有新的機會可以賺錢或是表現，我開始利用公司的電腦上網查詢相關的概念，每次的實拍後我都會再次上網應證這樣的概念正不正確，當然在這過程中我還是不斷地遭受到謾罵，我都忍下來，經過幾年後突然的一次攝影圖面檢討過程中，幾個業務主管當場表示：小劉，你這次的商品攝影怎麼拍得那麼好，把我們想要的畫面都拍了下來，我當場才發覺我的功力已經大幅增加，當下不禁流下了男兒淚。也因為如此，後來我的攝影圖常常受到了肯定，也幫公司製作了型錄、網站商品照片，因為我們主要是作外銷貿易的日本市場，日本客人常常來公司討論銷售議題，也常常跟我要產品的攝影圖，大家要知道的是，日本人是全世界最龜毛的民族，產品有高品質的世界質量，我很高興我的商品攝影照片也能得到他們的認同，那時我覺得很開心。

後來公司並沒有因為這樣老闆就幫我加薪或是升職，他還是利用各種技巧要逼迫我自動離職沒有任何資遣費，這是多年前我跟攝影的故事。在今天我覺得有榮幸可以教授服飾攝影技巧我覺得非常的高興，本班學員大部分都是婦女，因為所要學的職訓項目是服飾相關設計內容，當然必須要了解服飾如何行銷的相關議題，我跟同學分享了基礎的相機操作原則，人物的拍攝技巧，構圖原則與模特兒如何擺設姿勢等等…學員覺得很受用，居然還有其他班的同學看到我們在出外景進行拍攝作業時，覺得非常羨慕，也跟劉騏老師表達希望能學數位攝影，我當場哈哈大笑，這堂課因為主要是要銷售服裝，所以課前我就先交代本班同學必須出2個女同學擔任模特兒，拍攝當日他們穿的很美，也苦了他們，因為是在下午1~3點實施情境拍攝作業，天氣太陽很大很熱，上課地點周遭並沒有甚麼特別的背景特色、老師也沒有錢可以租任專業攝影棚等等問題，著實為難了我，後來還是順利地帶領同學完成實拍任務，因為同學基本上都不是攝影工作者，也沒有多大的預算可以購買專業單眼相機，我盡量讓他們接近實戰技巧，拿起自己最簡單的智慧型手機拍攝，因為甚麼都沒有，你至少構圖的技巧要學會吧。

攝影的同學邊走邊唉，跟老師說可不可以回教室休息了，2位學員模特兒更是辛苦，因為要擺姿勢，很多畫面的姿勢其實是撐不久很不容易的，這2個年輕的學員腳當然是受不了，同學中剛好有學過美姿美儀的朋友，當場也協助老師指導同學如何擺姿勢，天氣真的炎熱，腳又很酸，不過同學大致上都有捕抓到想要的井字構圖畫面。但是我的攝影器材算是虧大了，原因是我請同學協助搬運閃光燈腳架與反光傘，當天因為風也好大，他們一不注意沒顧好加上我又在拍攝，瞬間倒了下來，當場閃光燈壞了，反光傘也斷了好幾隻骨架(我的內心真的在淌血ˇˇ)，3千多塊攝影器材就這樣消失不見了，但是剛好我有帶2隻閃光燈的習慣，才不致讓後續課程耽誤到，我想說也算了，算是花錢買經驗吧，老天爺是值得我們尊敬的。

我們在艱難之中找到好幾個場景，最後國中學校外牆的背景我覺得也不錯，有同學在一直問我：老師太陽那麼大，光度也夠，這樣就可以拍的很好了啊，為什麼你還是一直堅持要用反光傘實施閃光，這班真是有趣，一直重複問我這樣的問題，我當然是告訴他們，並實際驗證給他們看，我希望模特兒的臉部是保持無陰影的狀態，就算模特兒是站在大太陽底下，還是會因為手勢、髮絲等等問題，而造成陰影問題，各位學員們，劉騏老師不只是會人物攝影、或是餐飲商品攝影、室內設計裝潢案完工後情境攝影等等，現在因為老師教學工作也蠻忙的，所以基本上還沒有靠這行賺錢，在FB上也只是隨興的分享幾張出去玩拍的景色人物照片，透過攝影照片說故事，因為每種商品攝影與器材準備都不一樣，也算是大成本大考驗，今天的人物服飾攝影學算是成功，下次要跟同學分享照片後製與剪裁技巧，調出一個比較好看的照片。

【企管顧問/講師簡介】

COCO-Master創業輔導團隊/品牌故事學院/創意行銷工作坊-執行長

新藝國際企業管理顧問有限公司-企管顧問

經濟部中小企業處創業知能計畫-創業輔導講師

台中市青年創業協會-企管講師主委

勞動部勞動力發展署-產投方案品牌行銷講師

行政院農業委員會農夫學堂-品牌行銷講師

大臺中中小企業協會-品牌行銷講師

全國中小企業總會-專案經(管)理人訓練班講師

農業科技研究院-農企業國際參展實務班講師

文化大學校-廣告行銷講師

東海大學推廣部-業務銷售、行銷企劃講師